橘 大樹（たちばな ひろき）氏（石嵜・山中総合法律事務所 パートナー 弁護士）
＜略歴・著書＞
慶應義塾大学法学部法律学科、一橋大学法科大学院卒業。2008年弁護士登録（第一東京弁護士会）。労働法（企業側）を専門分野とし、訴訟、労働審判、団体交渉のほか、人事労務に関する様々な法律相談に対応している。著書・論文に「パワハラ防止ガイドブック」（経団連出版・共著）、「改正労働基準法の基本と実務」（中央経済社・共著）、「同一労働同一賃金 議論を追う」(ビジネス法務）など多数。
（１）副業・兼業
・労働者の副業に対する考え方や副業の動向
・従業員のスキルアップや人材確保・定着策としての副業の効果
・従業員から副業申請があった場合の対応、許可の判断基準
・副業を行う従業員の人事管理上のルールや注意点（労働時間管理等）
・厚生労働省の副業兼業ガイドライン
（２）短時間正社員制度
・短時間正社員制度の概要
・導入に向けて必要なこと
鳥取県商工労働部雇用人材局雇用・働き方政策課
電話：0857-26-8477
電子メール：koyou-hataraki@pref.tottori.lg.jp