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1 賃金 ―現金給与総額は306,507円―

 7月の現金給与総額は、規模5人以上で306,507円となった。その名目賃金指数は107.2と前年に比べ6.7%低下(規模30人以上では344,388円、その名目賃金指数112.9と前年に比べ4.1%低下)となった。またその実質賃金指数は107.6と前年に比べ3.4%低下(規模30人以上では113.4と前年に比べ0.7%低下)となった。
 現金給与総額のうち、きまって支給する給与は228,919円となった。その名目賃金指数は95.5で前年に比べ3.5%低下(規模30人以上では240,043円、その名目賃金指数95.7と前年に比べ3.6%低下)であった。また、所定内給与は217,941円、その名目賃金指数は96.2と前年に比べ2.9%低下(規模30人以上は226,084円、その名目賃金指数97.2と前年に比べ2.7%低下)となった。
 特別に支払われた給与は77,588円(規模30人以上では104,345円)であった。
 規模5人以上の現金給与総額を就業形態別にみると、一般労働者は363,744円(規模30人以上では388,609円)となり、パートタイム労働者は93,874円(規模30人以上では111,445円)となった。




現金給与総額

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2 労働時間 ―総労働時間は155.0時間―

 7月の総労働時間は、規模5人以上で155.0時間となった。その労働時間指数は98.9と前年に比べ1.0%低下(規模30人以上では157.0時間、その労働時間指数100.1と前年に比べ1.0%低下)となった。
 総労働時間のうち、所定内労働時間は147.5時間となった。その労働時間指数は99.3と前年に比べ0.4%低下(規模30人以上では149.9時間、労働時間指数101.5と前年に比べ0.4%上昇)であった。また、所定外労働時間は7.5時間、その労働時間指数は92.6と前年に比べ11.8%低下(規模30人以上は7.1時間、その労働時間指数は76.3と前年に比べ23.7%低下)であった。
 規模5人以上の総労働時間を就業形態別にみると、一般労働者は171.0時間(規模30人以上では166.3時間)となり、パートタイム労働者は95.5時間(規模30人以上では108.0時間)となった。


総労働時間、前年比

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3 常用雇用 ―労働者数は175,783人―

 7月末の常用労働者数は規模5人以上で175,783人となった。その常用雇用指数は97.5と前年に比べ0.8%低下(規模30人以上では94,585人、常用雇用指数は95.9と前年に比べ1.3%低下)であった。
 また、規模5人以上の常用労働者のパートタイム労働者比率は21.3%と前年に比べ0.3ポイント増(規模30人以上では16.0%で前年に比べ4.0ポイント減)となった。


常用雇用指数(前年同月比)

  

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