子育てに関する特定事業主行動計画

病院局特定事業主行動計画(令和2~6年度)

1 計画の柱

(1)子育てを理解し応援する職場環境
   みんなで子育てを応援する職場環境

(2)安心して子育てに専念できる職場環境
   安心して子育てに関する制度を利用できる職場環境
   子育て支援制度活用を積極的に後押し
   育児休業者の復帰支援

(3)仕事と子育てを両立できる職場づくり
   ワークライフバランスの推進
   風通しのよい職場環境づくり

 

2 目標(令和6年度までに)

(1)時間外勤務総時間数の削減
   ⇒令和元年度比10%以上削減

(2)年次有給休暇・夏季休暇の取得促進
   ⇒年間計15日以上

(3)男性の育児休業取得率向上
   ⇒取得率を30%へ 

(4)妻の出産時の休暇・育児参加休暇の取得率向上
   ⇒取得者率を100%へ


病院局特定事業主行動計画(PDF:479KB)
 

 

  

Copyright(C) 2006~ 鳥取県(Tottori Prefectural Government) All Rights Reserved. 法人番号 7000020310000